Portal Orzeczeń Sądu Rejonowego w Łomży

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

pochylenie, wypowiedzenie umowy o prace, praca w pozycji, sortowacz, lekarz medycyny pracy, orzeczenie lekarskie, pracodawca, kodeks pracy, pozwany zakład pracy, pracownik, powodowa umowa, przyczyna wypowiedzenia, przeciwwskazanie pracy, przeciwwskazanie, zakład prac, akt osobowy powodów, kubeł, stan zdrowia pracownika, orzeczenie lekarza medycyny pracy, powodów umów

wypowiedzenie, przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

orzeczenie lekarskie, przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, zdolność do wykonywania dotychczasowa, pracodawca, wykonywanie dotychczasowej pracy, sieć wodociągowa, stanowisko pracy powoda, dostosowanie stanowiska, dyżur, lekarz medycyny pracy, pracownik, stopień niepełnosprawności, stanowisko montera, rozwiązanie, pozwany, oświadczenie pracodawcy, przeciwskazanie zdrowotne, skrócenie czasu pracy, niepełnosprawność powoda

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, wypowiedzenie umowy

wypowiedzenie umowy o prace, woźny, pracownik, obiekt, pracodawca, kodeks pracy, likwidacja stanowiska, badanie lekarskie, stanowisko specjalistów, zwolnienie lekarskie, woźna, dokonanie wypowiedzenia umowy, uczeń, zatrudnienie kierownika, urlop wypoczynkowy, dokonane wypowiedzenie, budynek, pracownik do pracy, kontrolne badanie lekarskie, stanowisko pracy

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, uzasadnienie wypowiedzenia, pracodawca, typ pracy, kartka, pozwany, stanowisko elektromonterów, odszkodowanie, pracownik, lekarz przeprowadzający badania, powodów umów, powodowa umowa, okres wypowiedzenia, badanie wstępne, pracownik przyczyny, lekarz medycyny pracy, przyczyna wypowiedzenia umowy, podanie przyczyny, praca powodów

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

zwolnienie lekarskie, wypowiedzenie umowy o prace, pracownik, obciążenie pracą, poradnia, choroba pracowników, dezorganizacja pracy, pracodawca, umowa o pracę powódki, nieobecność powódki w pracy, nadmierne obciążenie, dzień wolny od pracy, gabinet, przyczyna wypowiedzenia, pracownik gospodarczy, długotrwałe zwolnienie lekarskie, pozwany pracodawca, duch, pracownica, dokonane wypowiedzenie

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, pracodawca, okres wypowiedzenia, pracownik, atmosfera w miejscu, zwykły sposób, wpływ na relacje, wynagrodzenie za okres wypowiedzenia, współpracownik, etat, wymiar czasu pracy, zasady współżycia społecznego, odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia, niesłuszne pozbawienie, utrata zaufania, pozbawienie pracy, sprostowanie świadectwa pracy, ocena dokonanego wypowiedzenia, kwestia wysokości odszkodowania

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

przyczyna wypowiedzenia, pracodawca, pracownik, wypowiedzenie umowy o prace, okres wypowiedzenia, urlop wypoczynkowy, niepełnosprawność, stanowisko technika, szczególna kompetencja, cele rehabilitacyjne, zadanie, wynagrodzenie za okresy, pozwany, redukcja zatrudnienia, rozwiązanie umowy o prace, wydatek na cele, badanie lekarskie, likwidacja stanowiska pracy powoda, zakład prac, skierowanie

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, pracownik, przyczyna wypowiedzenia, utrata zaufania do pracownika, nieobecność powoda w pracy, nieobecność pracownika, współpracownik powoda, epidemia, pozwany, rozwiązanie, dezorganizacja pracy, zwolnienie lekarskie, długotrwała absencja chorobowa, pracodawca przyczyny, pracownik do pracy, przyczyna wypowiedzenia umowy, praca magazynu, ochrona przedemerytalna, konieczność zorganizowania

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, pracownik, przyczyna wypowiedzenia, spotkanie, nieobecność pracownika w pracy, praca z powodu choroby, rozwiązanie umowy o prace, spółka, utrata zaufania, konflikt interesu, fakt prowadzenia działalności gospodarczej, usprawiedliwiona nieobecność, obowiązek pracowniczy, niezdolność do prac, zaufanie do pracowników, zwolnienie lekarskie, zakaz wypowiedzenia, stanowisko kierownicze, usprawiedliwiająca nieobecność

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, zachowanie powódki, pracodawca, pracownik, przyczyna wypowiedzenia, prezes zarządów, samowolne opuszczenie, rozwiązanie stosunków pracy, zasada dobrych obyczajów, łamanie zasady, zasadność wypowiedzenia, przyczyna główna, kodeks pracy, spółka, zasady współżycia społecznego, przyczyna rozwiązania, pozwany, miejsce prac, krytyka, kultura

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, okres wypowiedzenia, pracodawca, zakładowy staż pracy, pracownik, zeznanie powoda, prowadząca działalność gospodarcza, rozwiązanie umowy o prace, długość okresu wypowiedzenia, sporne odszkodowanie, brak wskazania konkretnej przyczyny, niewykonywanie poleceń, skonkretyzowana przyczyna, określone polecenie, praca powodów, konkretność przyczyny, oświadczenie o rozwiązanie umowy, wskazanie przyczyny wypowiedzenia umowy, częściowe zeznanie świadka

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, pracownik, dezorganizacja pracy, pracodawca, przyczyna wypowiedzenia umowy, nieobecność powódki w pracy, zwolnienie lekarskie, kodeks pracy, chmielek, oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu, rozwiązanie umowy o prace, smycz, choroba pracowników, pająk, długotrwała nieobecność, celu stosunku, pozwany, na czas, proces pracy

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, na czas, przyczyna wypowiedzenia, nieobecność pracownika, pracodawca, pracownik, zwolnienie lekarskie, okres wypowiedzenia, koszty produkcji, córka, absencja powoda, nieobecność powodów, przyczyna rozwiązania, rozwiązanie z powodem umowy, trudna sytuacja rodzinna, ustępstwo, wypowiadanie umowy o pracę, dezorganizacja, okres całego zatrudnienia, świadek

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, zwolnienie lekarskie, przyczyna wypowiedzenia, obowiązek świadczenia pracy, zwolnienie z obowiązku świadczenia, nieefektywne wykorzystywanie, ignorowanie poleceń, uznanie wypowiedzenia, pismo o wypowiedzeniu umowy, list obecności w pracy, warunek wypowiedzenia, okres wypowiedzenia, przywrócenie do pracy, prawo do wynagrodzenia, odwołanie od wypowiedzenia umowy, nieumiejętność, praca w zespole, zwykły sposób, podpis powoda, pracodawca

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, pracodawca, dbałość o interesy, pracownik, utrata zaufania, wskazanie przyczyny, jabłko, wypowiedzenie stosunku pracy, jakość świadczonej pracy, pozwany, polecenie, zasadność wypowiedzenia, nowy pracownik, zachowanie pracownicy, rozwiązanie, powyżej przedstawione stanowisko, słuszny interes pracodawcy, sprawa o sygnaturze, przyczyna wypowiedzenia umowy

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, biblioteka, książka, pracodawca, pracownik, przyczyna wypowiedzenia umowy, częste przebywanie, niesumienność, gazeta i czasopismo, zintegrowany system, polecenie dyrektora, komórka organizacyjna, usługa informacyjna, wskazanie w oparciu, dokument elektroniczny, zwykły sposób, wypowiedzenie pracownika, przebywanie na zwolnieniu lekarskie, obowiązek pracowniczy

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, stanowisko gońca, pracodawca, likwidacja stanowiska pracy, przyczyna wypowiedzenia umowy, obowiązek powódki, pracownik, korespondencja, doręczanie, stosunki pracy, stanowisko pracy powódki, umowa o pracę powódki, dotychczasowy obowiązek, prawo wypowiedzenia umowy, określone zadanie, prezes zarządu pozwanej spółki, zleceniobiorca, dokonane wypowiedzenie, na czas

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, lekarzy nefrologów, pracodawca, przyczyna wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie z dniem, okres wypowiedzenia, oświadczenie pracodawcy, praca z dniem, pracownik, przepis o wypowiadaniu umowy, wypowiadanie umowy o pracę, wskazanie przyczyny wypowiedzenia, oświadczenie woli o wypowiedzeniu, uznanie za bezskuteczne wypowiedzenia, odszkodowanie w przypadku, wynagrodzenie powódki, badana sprawa, prawo rozwiązania umowy, wadliwe rozwiązanie

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, pracownik terenowy, pracodawca, pracownik, przyczyna wypowiedzenia, przyczyna wypowiedzenia umowy, ranking, interes pracodawcy, pobieranie próbki, ostatnie miejsce, zadanie, stacja, plan, zwykły sposób rozwiązania, pozwany pracodawca, konieczność wyznaczania, osiągany efekt, absencja chorobowa powódki, kodeks pracy, przesłuchanie za stronę

przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, roszczenia z art 45 kp, wypowiedzenie, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, pracodawca, nieobecność powódki, pracownik, urlop wypoczynkowy, organizacja pracy wydziału, zasady współżycia społecznego, rekrutacja, zwolnienie lekarskie, ciąża, częsta nieobecność, przyczyna wypowiedzenia umowy, choroba pracowników, zadanie priorytetowe, dodatkowe zadanie, rozwiązanie umowy, dezorganizacja pracy, długotrwała nieobecność, obsługa wniosku